Accompagnateur/trice à la Vie Sociale et Professionnelle (H/F)

  • 44 - ST HERBLAIN

  • CDI

  • Expérience demandée : 6 Mois

  • Temps plein

  • Offre n° 206ZMBL

Informations générales

Publié le 16 avril 2026

CDI

35H/semaine Travail durant les vacances scolaires Temps plein

Salaire brut : Horaire de 13.25 Euros

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Description

Le CFA recherche une Accompagnatrice / un Accompagnateur à la Vie Sociale et Professionnelle H/F

Poste au 1er Juin - CDI 35 heures du Lundi au Vendredi
Rémunération 13,25 € de l'heure brut
6 semaines de Congés - tickets restaurant

Participe à l'accueil, au suivi et à l'accompagnement des apprentis, contribue à la réussite de leur parcours de formation et à leur intégration sociale et professionnelle.
Mettre en place et développer toutes les actions d'accompagnement visant à motiver, responsabiliser et insérer professionnellement et socialement tous les jeunes qui souhaitent construire et poursuivre un projet professionnel

- Domaine d'activité : Accueil et suivi des apprentis

- Est à l'écoute des apprentis, met en œuvre leur accueil, leur suivi social et professionnel. Entretient dans ce cadre des relations avec les familles, les employeurs, les organismes et extérieurs adéquats, développe les partenariats en ce sens.

- Est amené à être médiateur dans diverses situations professionnelles et personnelles

- Accompagne des jeunes en rupture de contrat,

- Fait respecter le règlement intérieur (absences, retards, comportement.)

- Veille aux demandes et besoins en matière d'hébergement, de restauration, de transport des apprentis.


- Domaine d'activité : Mise en œuvre de l'activité éducative

- En collaboration avec l'équipe pédagogique coordonne la mise en œuvre d'activités et de projets d'actions socio-éducatives. Veille à intégrer les attentes et les besoins des apprentis et stagiaires ainsi que leurs évolutions, de s'assurer de la mise en œuvre des 14 missions des CFA L6231-2)

L'Accompagnatrice-teur à la Vie Sociale et Professionnelle devra être à l'aise avec l'outil informatique (Pack Office) pour réaliser les suivis des situations et les reporting notamment dans le cadre de QUALIOPI

Votre profil:
- Diplôme Conseiller.ère en Insertion, CESF ou Educateur.rice spécialisé.e souhaité
- Expérience dans le domaine éducatif ou auprès d'un public jeune appréciée
- Sens de l'écoute, patience, réactivité et capacité à travailler en équipe
- Bonnes compétences relationnelles et pédagogiques
- Capacité à gérer des situations conflictuelles avec calme et diplomatie
- Rendre compte de situations problématiques

Profil souhaité

Expérience

6 Mois

Formation

  • Bac ou équivalent
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Compétences

  • Thématiques de prévention sanitaire et sociale
  • Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • Sensibiliser un public
  • Concevoir et gérer un projet

Langues

  • Français

Informations complémentaires

  • Qualifications : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel

Employeur

CFA DE LA COIFFURE ET DE L'ESTHETIQUE

20 à 49 salariés